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Menschenversteher

Alles hat zwei Seiten, und das stimmt im Executive Search ganz besonders. Unsere Arbeit verstehen wir deshalb als aktiver Mittler, als Bindeglied zwischen gleichberechtigten Interessen. Wir sind engagierte Beratungspartner für Klienten und Kandidaten. Wir machen „Halbe-Halbe“ und geben genau deshalb für jeden 100 Prozent.

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+++ Neues von Glasford International Deutschland +++

06. Oktober 2011
Glasford International expands executive search partnership to the Philippines
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